微信点赞仅共同好友可见微信朋友圈设置了对部分人可见

争议你在朋友圈中发的文字和图片，是只有你的好友才能看到的，说白了就是加你的人才能看到，任何陌生人都看不到。

朋友圈设置了对部分人可见？

被选中仅见的人不知道，只有你自己知道。

争议你在朋友圈中发的文字和图片，是只有你的好友才能看到的，说白了就是加你的人才能看到，任何陌生人都看不到。

如果你的朋友在你发布的文字中给你评论了，或是点赞。那些评论的内容只有跟这个点赞的人是好友才能看到。否则，只能看到你发表的评论。道理很简单，大家都是好友信息才能看到，不是好友什么也看不到。

设置朋友圈权限绿色表示不能看对方朋友圈，灰色表示可以。

1.设置的开关风格是一致的，即绿色表示打开，灰色表示关闭。

2.但是打开与关闭的最终效果，需要看具体项目的描述，遵循“负负得正”的原则，即选项含“否定”的意思的话，关闭则表示允许，如“不看他（她）的朋友圈”为否定的意思。

3.灰色关闭也是否定的意思，“负负得正”表示可以看他（她）的朋友圈。而群“保存到通信录”选项为肯定，灰色表示不保存，绿色表示保存。

4.你是设置不看对方的朋友圈还是设置成不让对方看你的朋友圈，这两者是有区别的

不看对方的朋友圈就是对方发了朋友圈，你的朋友圈里看不到他发的，一般这种多数用于的人，这种一般对方不会知道。

5.还有就是不让对方看你的朋友圈就是你发了朋友圈，对方看不到你的朋友圈动态，这种的话如果对方特意去看你的朋旦珐测貉爻股诧瘫超凯友圈，看不到你的动态，一片空白，那他就知道你对他进行了屏蔽

前闺蜜之前不知道什么原因把我屏蔽了？

说起“闺蜜”这个词，对于女性朋友并不陌生。因为女人在她的一生中，总会有那么一个或者几个能称得上是“闺蜜”的好朋友。

那到底什么是闺密：闺密又称“闺蜜”，词名源自“闺中密友”，是指女性要好，亲密，无话不谈的好朋友，也就是亲密的朋友。

闺密，之所以有“闺”字：是指女子住在的室内，一般指女性的房间称为闺房。

之所以有“密”就肯定和秘密有关，很多隐私的问题，不好意思和异性讨论的问题都可以和闺密聊。比如讨论恋爱，情感，生理，性之类的女性私密话题。

既然是秘密，就要守口如瓶，不能将听到的秘密讲给别人听，更不能大肆宣扬。

闺密，两个要好的女性朋友在房间里偷偷说的秘密。

你说是你的“前闺蜜”，也就是现在不是闺蜜了，而且还不知道什么原因屏蔽了你。

其实，女性和女性之间，不是都能成为闺蜜的。之前能成为闺蜜，肯定关系非常好并且能够谈得来，彼此有共同的兴趣爱好，聊天时有共同的话题。

可是，闺蜜也要经得起时间和世俗的考研，那些经不住考验的友情最后都分道扬镳了。

所以闺蜜，看似关系亲密无间，无话不谈，但也是因为这种过于亲密的关系，从而会引起一些误解与争执。因为知道了对方太多的秘密了。

听秘密简单，但是守口如瓶会很难。也许是无意间泄露了对方的秘密让对方知道，也许是相处过程中让对方感觉到不舒服。

总之万事皆有原因，只是你自己没弄明白。

我们不追究到底什么原因屏蔽你，虽然现在不是闺蜜，但是不是朋友呢？

朋友就是感情很好，有共同语言而经常交流，相处起来很舒服，双方有时间就聚一聚。

如果你们属于朋友，那朋友的婚礼有什么理由不去呢？

如果说你们既不是闺蜜，也不是朋友，从此断了往来。有句老话就是“礼尚往来”，你之前有没有接受过对方的礼金呢？如果有，回礼也是一种基本的礼貌。你可以不去现场以免尴尬，可以转账或者朋友带给。

最后就是，你们不是闺蜜，不是朋友，也没有礼尚往来，以后也不想联系，那这个礼金就可以免去了。

但从你的问题来看，你们的关系并没有那么僵，只是不如从前那般亲密了。否则，你也不会提出这个问题了。

其实，如果你很珍惜这段友谊，婚礼可以去，礼金可以随。也许可以修复你们之间的关系，说不定，冰释前嫌了呢！

为什么感觉里朋友很多？

朋友其实已经不是单纯字面意义上的“朋友”了，而是一个复杂的“社交圈”。刚开始使用的时候，通讯录里面的朋友可能真的就是单纯的朋友关系，但是随着的普及，用的人越来越多，加入到自己里的“朋友”也越来越多，朋友圈的半径数不断增加，圈进来的人也越来越多，利用达到某些目的的人也渐渐多了起来。

真正的朋友，是相互之间以诚相待，能互相包容和谅解，有相似的人生观、世界观、价值观，精神上有共鸣，可以患难与共的人。

而现在大多数人的朋友可能是这样的一些“朋友”：

一、与自己有一定交情的人，可以称之为真正意义上的朋友

二、工作中需要交往的人，包括领导、同事、与自己工作有联系的其他人，不得不加进来的朋友

三、一面之交但又不能拒绝的朋友

以上的朋友关系，并非一成不变，第二项里面的人有可能成为第一项里的人，第一项里面的朋友关系也不是永远不变的，朋友之间的友谊，是需要双方去维护、经营的，特别是那些相隔遥远，不经常相聚的朋友，不经常联系的话，关系会慢慢的淡了，也许有人认为，真正的朋友不会因距离远而产生疏远，但如果互相长久不联系，慢慢就会变得越来越陌生，当某一天想起联系时惊觉，互相之间已没有共同语言，不知从何说起。

其实，朋友里面的关系有时很微妙，也许，发个朋友圈，分享所见所闻，可能会得到许多朋友的赞和发自内心的真实的评论，大家皆大欢喜；但若是获得的是有点嘲讽或“犀利”的评论，若是一个大度不拘小节的人，可能不会把这些小事放在心上，但如果是心眼小爱计较的人，就会以此产生不愉快，朋友之间就会有了距离感。朋友圈还有一些喜欢请朋友帮砍价之类，发广告做推销之类的，这些也扰的朋友圈不得安宁，不过，听说最近官方已有措施限制这样的行为了。

正因为朋友之间的人际关系比较复杂，许多人将朋友圈设置成三天可见、半年可见、分组可见，甚至逃离朋友圈。虽然，官方在不断的维护净化，但我认为应该一个可以自动删除一年都不联系的朋友的程序。想必许多人的朋友里有长时间不联系的所谓朋友，如果一年都不联系，能称之为朋友吗？至少在传统节日里，朋友之间应该互相问候一下吧，如果连这样的交情都没有，有必要留在通讯录里吗？

当我们感叹朋友里已没有几个能敞开心扉聊天的人时，我们也没必要遗憾，毕竟朋友的关系已不是那么单纯了，在这个圈里，能交到真心的朋友，我们好好的去维护、珍惜这份情义，没有交到真心的朋友，也不必太在意，生活的多姿多彩并不仅限于里。

朋友不是先来的人或者认识最久的人，而是那个来了以后再也没有离开的人。

什么是情商？

理论层面：

情商，通常是指情绪商数，主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质。情商是一种认识、了解、控制情绪的能力，1965年美国人丹尼尔·戈尔曼提出了所谓情商的概念EQ。

丹尼尔.戈尔曼认为，情商包括了解自我、自我管理、自我激励、识别他人的情绪、处理人际关系等五个方面。

1995年，丹尼尔·戈尔曼出版了《情商：为什么情商比智商更重要》一书，引起全球性的EQ研究与讨论。

现实层面：

在现实中高情商往往表现为：尊重所有人的和人格尊严，不将自己的价值观强加于他人，对自己有清醒的认识，能承受压力，自信而不自负。

懂得与交往是高情商的表现之一，也更容易适应这个社会。一个高情商的人，往往能够很好地认识到别人的情绪和需求，并且对其保持尊重。能够与他人建立亲密关系也能让我们的生活更有趣。

人与人之间的情商并无明显的先天差别，更多与后天的培养息息相关。提高情商是把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪，从而增强理解他人及与他人相处的能力。

实践层面：

提高情商的办法

1、保持人与人之间的边界感。

人与人之间的交往虽然不需要严格地划清界限，但是也不能随心所欲。没有边界感的人往往不会与人相处，对于别人对自己的心理界限的侵犯也不会反抗，只会受伤。

2、遇到事情，保持理智，不要冲动，让自己用平静的心情指导理智的行动，使头脑清醒，举止得当。

3、多与有积极心态的人交往，少与满身负能量的人相处。生活中很多人看什么事都挑剔、不顺眼，利己排他，经常牢骚满腹。与这样的人共处久了，不仅不利于情商的培养，还会影响心理健康。

4、向周围的人学习

在与别人交往的过程中，能够吸取别人身上的优点，对提高情商是很有好处的。要善于发现别人身上的优点，不要紧盯着别人的缺点。和自己对比，取长补短。这样的话，即使从难以相处的人身上也能学到东西。

以上就是我对情商的认识与看法，欢迎大家互相交流。

发现领导和女同事暧昧？

撞见自己的单位领导和女同事暧昧，是一件挺不好处理的事情。无论结果怎样，都挺尴尬，挺为难的。

我们来分析一下，几种不同的情况和处理

最好的情况，是虽然被撞见，但是领导和女同事并没有发现自己，只是不小心被撞见的。

这时候，最理智的做法就是选择沉默，假装没看到。毕竟发生这种事，无论领导还是女同事，偷偷摸摸的事情，谁也不希望被别人看见，被外人知道。

管住自己的嘴，不要跟任何人去说，如果万一说出去，若想人不知除非己莫为，早晚都可能会被他们知道的，那样就遭了，自己在公司可能就没法混了。不说，自己就不会受到此事的牵连。

第二种情况，被撞见，领导也知道被自己看到

这样的情况，也选择假装没看见，并且跟领导保证，不会跟任何人说。

遇到这种情况，领导会很尴尬，自己也尴尬。领导当然不希望自己的囧事被别人发现，更不希望被更多人知道，影响他的形象和在公司的影响力。消息一旦被散播出去，领导和女同事都难做人。

息事宁人对谁都有好处，一般公司都反对办公室恋情，何况他们还是暧昧关系呢。所以有这样的规定，就是怕复杂的人际关系，会影响公司的形象和工作效率。

第三种情况，要看这个领导的态度和做事风格

如果自己选择不张扬，选择息事宁人的态度，领导接受，并且也会因此而感谢自己，那就皆大欢喜。这样做，对谁都有好处，甚至领导会在工作上给予自己不一样的关心和照顾，跟领导的关系也会更近一层。

但是，如果遇到的是一个不讲道理，蛮横无理的领导，因为丑事被自己发现，处处给自己制造麻烦，给自己穿小鞋，那就别跟他客气。把这件事作为条件，跟他好好谈谈，改变态度，大家和平相处，毕竟是他有错在先，是他理亏，相信他会接受的。

无论怎么说，在同一家公司工作，大家的目的是为了把工作做好，不要发生不该有的情感问题，这才是最好的。